01
trách nhiệm thủ tục
Tài liệu, mối quan hệ, phiên bản, mốc thời gian và tiết lộ
Bình chọn và công bố
Duy trì phán đoán chuyên môn với sự phân chia nhiệm vụ, lựa chọn sáu giai đoạn, trọng số phân loại và bất đồng quan điểm của công chúng
Ba dòng trách nhiệm về thủ tục, tính chuyên nghiệp và quản trị bị hạn chế lẫn nhau và không thể được xử lý bởi cùng một vai trò.
Các lập trình viên chịu trách nhiệm về trình độ chuyên môn, danh mục, ghi công, ủy quyền, phiên bản và các tuyên bố về mối quan hệ; chuyên gia đánh giá có chuyên môn đưa ra ý kiến độc lập dựa trên kinh nghiệm về giải thưởng, lĩnh vực, phương tiện và phương pháp; cơ quan quản trị xác nhận việc áp dụng các quy tắc, tính đầy đủ và trạng thái cuối cùng của quy trình.
Việc cân nhắc toàn diện được sử dụng để giải quyết những khác biệt về quan điểm, cho điểm ngoại lệ, khả năng áp dụng bằng chứng và ranh giới danh mục và không thay thế sự biện minh chuyên môn bằng đa số đơn giản. Việc đánh giá đặc biệt giải thưởng cũng phải tuân theo các quy định chung về tiếp cận, tránh và lưu trữ của chuyên gia của hiệp hội.
02
trách nhiệm nghề nghiệp
Tác phẩm, thực hành, phương pháp, bối cảnh và đánh giá đóng góp
03
trách nhiệm quản trị
Áp dụng quy tắc, xác nhận kết quả, xử lý phản đối và xác định trạng thái
Sáu giai đoạn kết nối tài liệu, ý kiến chuyên môn, thông báo công khai và quyết định chính thức thành một chuỗi bằng chứng
- 01
Xác minh trình độ chuyên môn
Xác nhận đối tượng, danh mục, phạm vi công việc, quyền tác giả, ủy quyền và tính toàn vẹn của tài liệu.
Mẫu: Biên bản nghiệm thu - 02
Kết hợp chuyên gia
Nhiệm vụ chấm giám khảo được phân công căn cứ vào giải thưởng, lĩnh vực chuyên môn, truyền thông và kinh nghiệm phương pháp luận.
Hình thành: Hồ sơ phân công và trốn tránh - 03
đánh giá độc lập
Người đánh giá lần lượt đọc tài liệu, đánh giá kết quả và ghi lý do cho điểm hoặc điểm.
Hình thành: ý kiến độc lập - 04
Đánh giá toàn diện
Xem xét những khác biệt về quan điểm, khả năng áp dụng bằng chứng, các trường hợp ngoại lệ và ranh giới của hạng mục giải thưởng.
Hình thành: Đề xuất toàn diện - 05
Thông báo kết quả
Tiết lộ các nội dung cần thiết như giải thưởng, đồ vật, danh hiệu thành tích, tóm tắt và trạng thái dự kiến trao giải.
Hình thành: Hồ sơ công khai và phản đối - 06
Quyết định lưu trữ
Xác nhận quyết định trao giải, số lượng, trạng thái, nội dung truy vấn và thông tin xử lý.
Mẫu: Hồ sơ danh dự chính thức
Năm danh hiệu có cùng khía cạnh đánh giá nhưng sử dụng các trọng số khác nhau tùy theo loại hình đóng góp.
Các tỷ lệ sau đây được sử dụng để thiết lập ranh giới ổn định cho việc đánh giá phân loại; các quy tắc hàng năm có thể tinh chỉnh mô tả bằng chứng trong khi vẫn duy trì tính nhất quán của mục tiêu giải thưởng và cơ cấu tổng điểm. Lý do đưa ra nhận định phải được ghi chép đối với từng ý kiến và tổng điểm không được dùng để thay thế cho lời giải thích chuyên môn.
| Danh mục danh dự | chất lượng chuyên nghiệp | Đủ bằng chứng | giá trị phương pháp | ý nghĩa công cộng | tác động lâu dài |
|---|---|---|---|---|---|
| Di sản văn hóa | 25% | 20% | 15% | 20% | 20% |
| Nhân văn thể thao | 25% | 20% | 20% | 20% | 15% |
| sáng tạo nghệ thuật | 30% | 15% | 25% | 15% | 15% |
| Đồng sáng tạo trên nhiều miền | 20% | 20% | 25% | 20% | 15% |
| sự phát triển của tuổi trẻ | 25% | 15% | 25% | 15% | 20% |